由中国建筑金属结构协会建筑钢结构委员会（以下简称钢结构委员会）、浙江省住房和城乡建设厅、绍兴市人民政府主办，长江精工钢结构（集团）股份有限公司（以下简称精工）承办的“2012年全国建筑钢结构行业大会”日前在浙江省绍兴市召开。本次会议吸引了来自全国各地的近600人参加。会上，钢结构委员会向获得2011年“中国钢结构金奖”工程的企业颁发了奖牌及证书、对2011年度“全国优秀钢结构项目经理（建造师）”进行了表彰。

　　高瞻远瞩广结友

　　中国建筑金属结构协会会长姚兵在会上作的《求真务实科学严谨做好钢结构住宅产业化的研究》的报告引起了与会者的广泛关注和好评。姚兵说，推广钢结构住宅的意义很大很大，但是，我们应该清醒地认识到，推广钢结构住宅的难度也很大很大，不能忽视客观和主观上的原因。

　　姚兵总结出钢结构住宅产业化优势的九大优点，一是建筑材料大部分可以回收再利用，二是建设过程充分体现节能减排要求，三是工期更短更快捷，四是建设成本可以大大降低，五是房屋的抗震效果更明显，六是可促进和带动相关产业发展，七是充分体现民生工程与转变经济增长方式有机统一，八是扩大建筑用钢量是对冶金行业乃至整个国民经济的推动，九是发展钢结构建筑是对建筑业走出国门的推动。姚兵强调，在进行钢结构住宅产业化研究时一定要借鉴发达国家的成功经验，才能不断发展提高。

　　姚兵指出了我国钢结构住宅产业化滞后的问题所在，并提出了“四个应该”的解决办法。姚兵说，发展钢结构住宅应该放到产业化推动的问题分析上、应该放到产业化推动的技术经济政策上、应该放到产业化推动的科技创新上、应该放到产业化推动的标准规范上。

　　豁达、心胸宽广、广交朋友是业内人士对姚兵的评价。姚兵曾说，与竞争时代相比，目前竞合时代最大的特点就是共赢。与会者见证了姚兵和参会嘉宾——中冶建筑研究总院副院长、中国钢结构协会副会长刘毅携手走上主席台的情景，这在以往是绝无仅有的。

　　专业服务求发展

　　中国建筑金属结构协会副秘书长兼建筑钢结构委员会主任尹敏达从“脚踏实地、提升服务水平，推进钢结构住宅产业化，推进定点企业信誉《AAA》级评审，重视树立行业典型，携手港澳台优势互补共发展”5个方面对钢结构委员会2011年的工作进行了总结。

　　尹敏达说，回顾2011年，钢结构委员会在中国建筑金属结构协会的领导下，坚持贯彻姚兵会长提出的“加强工作人员能力建设，提升服务水平”的要求，紧紧围绕协会工作的重点、围绕钢结构行业的热点开展了一系列活动，并取得了一定的成绩。

　　尹敏达表示，协会只有用心去帮助企业发展，帮助企业成长，才有存在的意义和价值。尹敏达说，2011年，钢结构委员会在办好一年一度的全国性钢结构年会的基础上重点完成了3项工作，一是协助有关方面完善行业“十二五”规划，二是对会员企业的资料进行了重新登记，三是加强专家队伍的建设。据尹敏达介绍，2011年初，在住房和城乡建设部征求《建筑业发展“十二五”规划》（以下简称《规划》）意见的过程中，钢结构委员会主动与相关部门联系，积极反映钢结构行业发展诉求。在进行了充分的行业调研后，向住房和城乡建设部主管部门报送了《规划》修订的建议意见，并提出了6条有关发展建筑钢结构、推广节能新技术和新材料的建议。《规划》发布时，钢结构委员会的建议被采纳了5条，此举，为钢结构行业的发展提供了政策依据。此后，钢结构委员会又组织编写了《建筑钢结构行业“十二五”发展规划》，为推动钢结构行业的健康发展提供了指导性意见。

　　基于钢结构委员会为行业、企业办实事的工作作风，2011年，申请成为钢结构委员会会员的企业新增30家，使钢结构委员会的会员总数达860多家。截至2011年，隶属于钢结构委员会的专家委员会共有16位专家成为住房和城乡建设部新调整的建设工程企业资质评审专家库成员。

　　为推动钢结构住宅产业化的进程，2011年，钢结构委员会与相关单位成立了钢结构住宅产业化推进课题研究组。据尹敏达介绍，目前已完成了《课题工作计划》、并完成了向住房和城乡建设部报送课题申报表、《课题研究背景资料》等工作。

　　浙江钢构展英姿

　　浙江省住房和城乡建设厅副厅长樊剑平在会上对浙江省建筑业及钢结构行业的情况作了介绍。樊剑平说，建筑业是浙江经济的支柱产业之一，2011年，浙江省建筑业总产值达到14686亿元，占全国建筑业总量的12.5%，上缴税金达到450亿元。

　　樊剑平说，钢结构是浙江建筑业的重要组成部分。钢结构，作为20世纪中后期才在我国兴起的新型建筑方式，具有科技含量高、节能环保、经济安全等优势，已经成为超高层、大跨度和复杂空间结构建筑的首选，并推动着绿色环保建筑的发展。据樊剑平介绍，目前，浙江已经拥有钢结构企业300余家，年产值达500多亿元。樊剑平说，在2008年北京奥运会、上海世博会、广州亚运会场馆的建设中，浙江省的钢结构企业承建了大量的标志性建筑，涌现出精工钢构、东南网架、杭萧钢构等一批知名企业以及萧山中国钢结构产业基地。樊剑平表示，要坚持以市场为导向、以科技为引领、以资本为动力，不断推进科技创新和技术进步，全面提升企业的核心竞争力，推动钢结构行业做大做强、快速发展，为浙江省经济社会发展和全国建筑行业作出更大的贡献。

　　周密的会议组织工作离不开精工全体职工的辛勤劳动。在会议现场，随处可见精工董事长方朝阳、总裁孙关富的身影；许多工作人员为使参会代表更加满意，经常是准备工作结束后已到凌晨。团队意识强、人靓是很多参会者对精工的评价。其实，精工的人靓更表现在科技人才和业绩方面。据孙关富介绍，目前，精工拥有博士后两名、博士10余名、硕士近百名。仅2011年，精工就收获了4项詹天佑大奖、两项鲁班奖、两项国家科技进步二等奖。孙关富说，秉承“以人为本，科技为先”的经营理念，精工坚持以“事业留人、薪酬留人、感情留人”以及“适合的就是最好的人才”的用人理念，引进并留住了大批技术精英。孙关富表示，“十二五”期间，精工将完善产业结构调整，通过技术创新和业务模式创新走差异化战略，进一步拓展海外市场。（中国建设报）